Prompts für Personal

6 Prompts

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Profi für Stellenbeschreibungen

Erzeugt aus Rolle, Level und Teamkontext eine vollständige, attraktive Stellenbeschreibung – plus Kandidaten-Personas und Interviewfragen-Ideen.

Designer für strukturierte Interviewfragen

Entwirft verhaltensorientierte Interviewfragen, Nachfrageketten und Bewertungsraster um die Anforderungen der Rolle – und reduziert Voreingenommenheit der Interviewer.

Mitarbeitergespräch & Leistungsfeedback

Gesprächsrahmen und Formulierungen für heikle Gespräche – Leistungsfeedback, Rollenwechsel, Kündigungs-Rückhalt – klar und ohne zu verletzen.

Lebenslauf-Optimierung (STAR)

Schreibe deine Geschichte in zielorientierte STAR-Punkte um – quantifiziert, keywordreich und schnell lesbar – plus eine Drei-Punkte-Lebenslauf-Checkliste.

Gehaltsverhandlungs-Coach

Ein komplettes Verhandlungs-Playbook: Anker-Strategie, vier knifflige Szenarien mit Skripten, Pitch-Vorlagen, rote Linien und fünf Fallback-Alternativen.